7月11日,科源制藥組織召開了2020年上半年經濟工作會議暨方針監察會議。科源制藥董事長倫立軍、總經理孫雪蓮、各分管負責人及中層管理人員共計50人參加 ,力諾制藥總經理洪軍等8位管理人員參加了會議。
上午8:30,會議在激昂的《力諾之歌》、《科源之歌》中拉開帷幕,會議首先對上次經濟工作會議紀要的落實情況進行通報,然后公司總經理孫雪蓮對公司上半年預算及重點工作完成情況進行了通報,會議期間,各分管負責人及各部門負責人分別圍繞“安全、品質、效率、成本、交期、士氣、環境”七個維度,對上半年的各項工作進行了深入剖析,通過對數據的分析對比,查短板、找差距,根據存在的問題各部門對照2020年度方針書,明確了下半年的工作目標,并制定了詳細的保障措施。公司董事長、總經理對每個部門進行點評,并提出具體的要求。
總經理孫雪蓮要求:各廠、各職能部門要加強團隊建設,發揮所有人員的主觀能動性;要始終關注產品一致性評價,大品種要做強,小品種要做大;公司全面推行“52周工作法”,各廠持續推進TPM管理,全體人員進一步提高GMP意識;更要時刻貫穿“安全、環保、質量”為企業生命線,嚴控各項費用,圍繞全年的生產經營指標狠抓落實,同時要求各級管理人員要深入生產一線,貫徹“三現主義”,確保全年各項指標順利達成。
董事長倫立軍要求:各廠、各部門要積極行動起來,把思想統一到公司的決策和安排部署上來,統一到完成年度各項生產經營指標和項目建設上來,認真總結經驗和不足,采取有力措施,確保各項舉措扎實落地,保證完成2020年的各項任務指標,為今后公司做大做強打下堅實基礎。