同讀一本書，共進新征程|科源制藥舉行學習型組織提升動員會！

       11月14日，科源制藥舉行了一場別開生面的“同讀一本書，共進新征程”的活動，旨在加強員工對企業管理、智能制造、數字化運營和質量管理等方面的學習，助力公司高速發展目標的達成。

       活動中，公司精心挑選了一本與企業發展緊密相關的書籍《成長型思維》，該書匯聚了155位優秀企業家的管理思維、57個品牌成長案例，帶給讀者從平凡到卓越的七種思維模式。

       全體員工分成小組，在活動結束后進行分享和討論。通過這種方式，員工們可以相互學習、交流，共同提高對相關領域的理解和應用能力。

       科源制藥自上市以來，開啟了數智、資本雙輪驅動的高速發展新階段，不斷優化全球戰略布局。在外部環境日趨復雜、不穩定性和不確定性因素明顯增加的新形勢下，科源制藥國際國內雙重發力，致力于探索新的發展模式、打開新的發展局面，尋求高質量高速度發展之道。

       作為高度專業化和技術先導型企業，科源制藥非常重視員工的學習和發展。通過學習提升活動的持續開展，不斷提高員工的專業素養和能力，增強企業的創新能力和競爭力，同時，全員學習提升有助于激發員工的學習熱情和團隊合作精神，增強團隊的凝聚力和協作能力。

       本次“同讀一本書，共進新征程”活動的開展，打開了全員學習提升的新局面，不僅提升了員工的專業知識，還促進了團隊的合作和溝通，為公司的發展注入了新的活力。相信在全體員工的共同努力下，科源制藥必將取得更加輝煌的成績。